Mobilnost osoblja

ODRŽAVANJE NASTAVE

(samo za nastavno osoblje)
Ciljevi održavanja nastave:

  • stjecanje novih znanja i iskustva za studente koji ne sudjeluju u programima mobilnosti,
  • razmjena iskustava u području metodologije nastave.

Trajanje održavanja nastave: 2 dana do 2 mjeseca.
Prijaviti se može samo stalno zaposleno nastavno osoblje visokoj školi koja je zadužena za odabir osoblja koje dobiva potporu.

Obveze prije odlaska na održavanje nastave:

  • član nastavnog osoblja potpisuje s matičnom ustanovom Ugovor o dodjeli financijske potpore koji definira uzajamna prava i obveze,
  • član nastavnog osoblja sastavlja nastavni plan (curriculum) koji moraju odobriti i matična i inozemna ustanova.

STRUČNO USAVRŠAVANJE

(za nastavno i nenastavno osoblje)
Cilj stručnog usavršavanja:
stjecanje novih znanja i vještina važnih za izvođenje aktivnosti na postojećem radnom mjestu.

Trajanje usavršavanja: 2 dana do 2 mjeseca.
Prijaviti se može samo stalno zaposleno nastavno i nenastavno osoblje visokoj školi koja je zadužena za odabir osoblja koje dobiva potporu.

Obveze prije odlaska na stručno usavršavanje:

  • član osoblja potpisuje s matičnom ustanovom Ugovor o dodjeli financijske potpore koji definira uzajamna prava i obveze
  • član osoblja sastavlja radni plan koji moraju odobriti i matična i inozemna ustanova